Свежие идеи для корпоративного видео

Давайте посмотрим правде в глаза, подавляющее количество корпоративного видео — это занудные и скучные ролики. Хотите стать как все, или предпочитаете выделиться на общем фоне и создать что-то действительно интересное и креативное? Сегодня мы собрали для вас самые свежие и актуальные идеи для корпоративного видео, пишет издательство «Фабрика журналов» в разделе «корпоративное видео».

Само словосочетание корпоративное видео редко когда вызывает энтузиазм у людей. Зачастую такие ролики, бывают скучны, затянуты, мало динамичны и совершенно не интересны для публики. Бывает и так, что корпоративное видео становится более похожим на видео-новости в стиле «Эспрессо-ТВ» или «Громадське-ТВ», но данный тип роликов относится к совершенно другой нише и не выполняет оригинальную маркетинговую роль.

Основной причиной создания скучного видео является банальное отсутствие хороших и грамотных идей, которые способны вывести ваше корпоративное видео на новый уровень. Что же это могут быть за идеи?

В главной роли — сотрудники!

1. Почему я люблю свою работу? Расскажите мне о вашей работе. Проведите короткое интервью с вашими сотрудниками, в рамках которого каждый из них ответит на вопрос о том, почему они любят свою работу, или о том, в чем состоят их рабочие обязанности. Конечный результат можно смонтировать в один короткий видеоролик. Такое видео поднимет интерес потребителей к вашей компании, будет по достоинству оценено сотрудниками предприятия и повысит вашу репутацию на рынке труда.

2. Один день из жизни. Выберете трех героев вашей компании разных уровней. Топ-менеджер, секретарь и рабочий на заводе. Снимите 24 часа из жизни каждого из них. Как они встают, собираются на работу, как проходит их рабочий день и чем они занимаются по вечерам. Смонтируйте это в один видео-ролик и представьте публике. Обещаем, такое корпоративное видео способно стать настоящим хитом как внутри, так и за пределами вашей компании.

3. «Забавная история». В любом коллективе есть какие-то свои забавные истории, произошедшие между сотрудниками или при участии клиентов. Можно провести конкурс, в рамках которого отобрать и экранизировать лучшие из этих историй. Экранизация может быть как в виде интервью очевидцев событий, так и в виде игрового видео-ролика.

4. История успеха. Возможно, ваши сотрудники добились каких-то серьезных успехов в отдельных сферах деятельности. Может быть, стали обладателями каких-либо наград, или создали успешный продукт, который завоевал престижные награды. Создайте корпоративное видео, рассказывающее об успехе сотрудников вашей компании. Это будет гораздо интересней, чем видео, демонстрирующее награды на полке и сухой перечень достижений сотрудников компании.

5. Рассказ о любимом клиенте. Предложите вашему персоналу рассказать истории о самых любимых, или запоминающихся клиентах, с которыми им приходилось работать. Смонтируйте это в видео, которое может быть как смешным и интересным, так трогательным и познавательным.

История изменений

1. История компании или история проекта. Снимите своих сотрудников в ролике, поставив перед каждым из них один и тот же вопрос. К примеру, попросите их рассказать об истории предприятия или об истории успеха того или иного бренда. Смонтировав все это в единый рассказ, вы получите довольно интересное корпоративное видео, которое будет годами работать на ваш бизнес.

2. Создание проекта до и после. Проведите интервью с сотрудниками вашей компании тогда, когда они только приступают к реализации того или иного проекта, и уже после того, как они завершили проект. Задайте им одни и те же вопросы и сравните, что изменилось в процессе работы.

3. Расширение горизонтов. Если вы отправляете персонал на обучение, на конференции или тренинги, по окончанию мероприятия спросите у них, как посещение данного мероприятия повлияет на их работу. Что именно из того, что они узнали сегодня, они хотели бы добавить в свой рабочий процесс. Что они хотят получить в итоге?

Маркетинговое видео

1. Как это сделано? Вы можете создать короткое и динамичное видео, в котором шаг за шагом рассказываете о создании вашего продукта. Секрет успеха такого корпоративного видео в его лаконичности, небольшой продолжительности и хорошей динамике сюжете.

2. Демо от потребителей. Сделайте героем корпоративного фильма — ваших потребителей. Для этого можно найти людей, которые успешно пользуются вашим продуктом не первый год и на практике могут рассказать о том, как лучше использовать вашу продукцию.

3 Нестандарт. Возможно, потребители вашей продукции знают какое-либо нестандартное применение, в котором она успешно решает какие-либо проблемы? Почему бы не провести конкурс на наиболее нестандартное применение вашего продукта. По итогам конкурса вы сможете положить в основу корпоративного видеоролика наиболее успешные из этих историй.

4. Интересная история. У ваших потребителей может быть интересная, смешная или романтичная история, связанная с продукцией, которую вы производите. Не упускайте возможности положить эту историю в основу вашего нового корпоративного фильма.

5. Как решить эту проблему? Подойдите к людям с нестандартной проблемой и поинтересуйтесь, знают ли они как можно успешно решить данную проблему. После чего покажите, как можно помочь в сложившейся ситуации при помощи продуктов вашей компании.

6. Бросаем вызов. Вероятно, все видели известный корпоративный ролик о том, сможет ли блендер измельчить мобильный телефон. Возможно, ваш продукт тоже сможет бросить вызов кому-либо. Главное обладать широтой мышления и смело идти на эксперименты. Видео о том, где проще пожарить яичницу на утюге или сковороде, определенно может стать хитом в интернете.

7. Обучение в связанном видео. К примеру, если вы производите бокалы, вы можете выпустить серию видео-роликов о том, как приготовить тот или иной коктейль в том или ином бокале. Подумайте о том, какие видео могут быть интересны вашей целевой группе и сделайте ставку на этом сюжете.

8. В чем секрет? Предложите потребителям вашей продукции самостоятельно предположить, в чем заключается секрет успеха бренда. Особенно интересно, если об этом смогут рассказать дети.

9. Тестируем. Если ваша продукция позволяет, вы можете сделать видео, на котором потребитель будет тестировать продукт конкурента и ваш продукт. При этом необходимо включить в ролик только реакцию человека на продукт. Особенно интересны такие ролики с алкоголем, напитками или едой. Не менее интересны и ролики сравнения продуктов с разными ценовыми категориями.

Необходимо отметить, что приведенные выше идеи для создания корпоративных видео-роликов, - это скорее разминка. Мысли, которые вам совершенно не обязательно реализовывать дословно. Возможно, при прочтении статьи у вас родилась какая-либо идея? Может быть, вы давно думали над идеей для ролика, но не решались воплотить ее в жизнь? Не стесняйтесь! Корпоративное видео любит креатив и эксперименты, а конечный результат достигается множеством проб, неудачных дублей и ошибок. Которые, кстати, потом можно вырезать и смонтировать в отдельный корпоративный «фильм о фильме».

Отдельно рекомендуем вам заранее подумать над диалогами. Насколько бы хороша не была картинка вашего видео, все же успех видео заключается в гладкости и правильности речи в сочетании с хорошим монтажом и стройной динамикой развития сюжета. Не забывайте об этих аспектах в процессе создания корпоративных фильмов. Оригинальных вам идеи и удачных съемок корпоративного видео!

Реклама.