Работодатели также хотят узнавать о желании сотрудника уволиться заранее - чуть ли не за месяц.
Фото: Светлана МАКОВЕЕВА. Перейти в Фотобанк КП
Сколько кировских работодателей испытывают нехватку персонала? Как выяснилось, весьма и весьма много. Портал SuperJob провел опрос среди представителей кировских компаний.
На данный момент дефицит сотрудников испытывают 86% работодателей. Самые сложные в подборе позиции на рынке труда - квалифицированные рабочие, водители грузовых автомобилей, машинисты спецтранспорта, разнорабочие, инженеры.
Эта проблема приводит к тому, что работодатели хотят, чтобы им сообщали об увольнении заранее. По закону сотрудник должен уведомить о своем уходе за две недели, однако 69% руководителей желали бы узнать об этом намерении еще до подачи заявления. В большинстве случаев озвучивался срок от месяца.
Отметим, что это касается не только обычных работников, но и руководящего состава. На замену таких сотрудников работодателям приходится потратить от полутора месяцев и более.